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沈陽(yáng)東軟erp事業(yè)部做什么，東軟軟件產(chǎn)品部

來(lái)源：整理時(shí)間：2023-07-29 13:28:49 編輯：金融知識(shí) 手機(jī)版

1，東軟軟件產(chǎn)品部

軟件產(chǎn)品事業(yè)部有兩部分（東軟集團(tuán)有，東軟股份也有），主要是做E-hr產(chǎn)品開(kāi)發(fā)和銷售的，是東軟為數(shù)不多的有自己產(chǎn)品的部門，雖然該產(chǎn)品市場(chǎng)占有率并不高。工資待遇本科畢業(yè)1-2年，一般2k-2.5k，應(yīng)屆碩士3-4k，工作2年以后，4-4.5k。該部門由于業(yè)務(wù)單一，勞動(dòng)強(qiáng)度不是很大，但由于業(yè)務(wù)發(fā)展不好，估計(jì)將來(lái)可能要被其他部門兼并或領(lǐng)導(dǎo)。

東軟軟件產(chǎn)品部

2，沈陽(yáng)東軟都有哪些部門

東軟部門太多了，你到東軟集團(tuán)外網(wǎng)中文版，查查就可以了。幾個(gè)大部門不錯(cuò)：社保事業(yè)部、嵌入式、網(wǎng)絡(luò)安全事業(yè)部、ERP事業(yè)部等。是人家選你，不是你選事業(yè)部：）

東軟有很多部門一般最基本的要求，一般的程序員本科以上學(xué)歷，英語(yǔ)四級(jí)，2年以上實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)。還有的部門要求日語(yǔ)。如果剛畢業(yè)沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)的要求碩士以上學(xué)歷。我去招聘會(huì)常?？吹降摹?東軟飛利浦的要求，主要在英語(yǔ)和工作經(jīng)驗(yàn)上（尤其是英語(yǔ)）。

沈陽(yáng)東軟都有哪些部門

3，有了解沈陽(yáng)東軟的嗎東信事業(yè)部和ERP事業(yè)部都怎么樣呢哪個(gè)好

還是選ERP吧，東軟信服相對(duì)弱一點(diǎn)。

你好！別去東軟,那是個(gè)苦力的集中營(yíng)打字不易，采納哦！

你要是喜歡java開(kāi)發(fā)還是去ERP吧，那里比東信鍛煉人，還有你應(yīng)該是沈陽(yáng)人吧，東軟的加班制度不知道你清楚么，加班是家常便飯，女生很少有能連續(xù)這么加班的，而且有些事業(yè)部沒(méi)加班費(fèi)，但是東軟真的很鍛煉人，希望你可以考慮來(lái)鍛煉下自己~，謝謝

我是北京的，希望能認(rèn)識(shí)同行業(yè)的朋友，哈哈

有了解沈陽(yáng)東軟的嗎東信事業(yè)部和ERP事業(yè)部都怎么樣呢哪個(gè)好

4，我想問(wèn)一下東軟AVNCIS事業(yè)部怎么樣本科剛畢業(yè)試用期薪資3K是

能不去的話還是盡量別。新員工年終獎(jiǎng)應(yīng)該不會(huì)超過(guò)1000AVNC不是外包，但是也差不多了。學(xué)不到什么東西是肯定的。能考研的話，也盡量考個(gè)好學(xué)校。

本科畢業(yè)4k在東軟算大連理工的水平吧，is和ia比的話ia要大一點(diǎn)，工資ia要高一點(diǎn)，當(dāng)然ia的工作時(shí)間要長(zhǎng)一點(diǎn)，還有就是ia要求日語(yǔ)水平

做外包的。目前效益不錯(cuò)。年終獎(jiǎng)干一年的人一般有一萬(wàn)。不過(guò)多數(shù)部門總加班。考研與工作，這只能自己選擇了。

不入虎穴，焉得虎子。按你的水平3k太少了，30k嘛嘛胡胡，我說(shuō)；不去，錢太少啦。沒(méi)有300k，打死都不去。

5，東軟社保事業(yè)部工作內(nèi)容是什么待遇如何

東軟社保事業(yè)部大致包括以下幾個(gè)業(yè)務(wù)方向1，金保工程：國(guó)家十二金工程之一，主要是做全國(guó)社保行業(yè)相關(guān)項(xiàng)目；2，國(guó)土：國(guó)土資源3，數(shù)字化醫(yī)院這個(gè)部門主要用的編程語(yǔ)言是PB，C#，java，項(xiàng)目基本都是軟件方向也有部門測(cè)試方向，特點(diǎn)是該部門多數(shù)崗位都需要出差，全國(guó)各地到處跑，一般出差都在2個(gè)月以上；如果是做實(shí)施就更痛苦了，出差不說(shuō)主要是開(kāi)發(fā)的工作會(huì)接觸很少，時(shí)間長(zhǎng)了對(duì)oracle的操作非常嫻熟，但別的基本接觸不多。這個(gè)部門在股份是最大的部門，因此收入相對(duì)比較低，不如做外包的部門收入多，也需要加班，但不是特別厲害。供參考。

東軟的社保做得還是不錯(cuò)的，其實(shí)社保的五險(xiǎn)都是從一個(gè)基數(shù)上來(lái)的，軟件設(shè)計(jì)上沒(méi)有什么質(zhì)的區(qū)別，以個(gè)人來(lái)看，社保還是可以的，某種程度上要略強(qiáng)于醫(yī)療。待遇除跟業(yè)務(wù)本身外，好多也是要自己想辦法爭(zhēng)取的。駐外是一定的，婚后也不影響駐外，近的地方，可以周末隨時(shí)回去，稍遠(yuǎn)一點(diǎn)的，可以在大節(jié)假日早走晚歸。又不是單位隨時(shí)有人看著，只要不影響業(yè)務(wù)，時(shí)間上還是可以隨意些的。補(bǔ)充：我個(gè)人覺(jué)得其實(shí)搞軟件本身就是挺鍛煉人的。尤其是做項(xiàng)目這一塊。但就論這個(gè)事情本身而言，其實(shí)沒(méi)有質(zhì)的區(qū)別。象以前還沒(méi)人提帳戶做實(shí)吶?？涩F(xiàn)在不也得加上這一部分嗎？去哪或者不去哪，主要還要看你自己的打算和想法。從現(xiàn)實(shí)來(lái)看，誰(shuí)也不知道下一步政策還有沒(méi)有調(diào)整。